Se alle nyheder

Seneste annoncer fra Aabenraa og omegn

Job tilbydes:
Løjt Kirkeby Skole søger en afdelingsleder
Kan du sætte retning, udfordre og inspirere med en åben og tillidsvækkende tilgang? Brænder du for at skabe resultater gennem et velfungerende team Trives du i et miljø, hvor aktiv dialog og ejerskab er i højsædet, og er du typen, der ser muligheder fremfor begrænsninger? Er du målrettet, organiseret og vedholdende i arbejdet mod klare mål, og evner du at optimere og skabe fremdrift på tværs af processer? Hvis du kan svare ja, er det måske dig, vi leder efter som vores nye afdelingsleder.Løjt Kirkeby Skole søger en afdelingsleder pr. 1. februar 2025.Om Løjt Kirkeby SkoleLøjt Kirkeby Skole er centralt placeret midt i Løjt Kirkeby, der ligger 10 km uden for Aabenraa. Løjt Land, som det hedder, er et område i vækst med et aktivt, ressourcestærkt lokalmiljø, hvor vi nyder godt af god forældreopbakning.  Som skole er vi glade for at kunne bidrage til lokalsamfundet og vi ynder derfor også at kalde os for Løjt Kirkeby Skole - fællesskabets skole.Vores målsætning, der bygger på de tre overordnede værdier fællesskab, respekt og samarbejde, er at være Et godt sted at være - et godt sted at lære for både børn, unge og voksne. Vores værdisæt er funderet i forpligtende, lærende fællesskaber, som bygger på respekt i mødet med den anden.Vi modtager elever fra hele Løjt Land, og vi er fra 7. klasse overbygningsskole for elever fra Genner Skole. Skolen, som har 420 elever, er tosporet og fordelt på to afdelinger; Grundskolen (0.-5. årgang) og Udskolingen (6.-9. klasse). Derudover har vi 160 børn fordelt i SFO 1 for 0.-3. årgang og SFO 2 for 4.-6.årgang.Til at varetage undervisning og aktiviteter har vi 42 stabile og dygtige pædagogiske medarbejdere, der er gode til at få erfaring og nytænkning til at gå hånd i hånd. Hos os bidrager pædagoger og lærere på bedste vis med hver deres kompetencer i en positiv ånd.Om jobbetVi søger en afdelingsleder, der kan spille en central rolle i den fortsatte udvikling af Løjt Kirkeby Skole. Du får ansvar for den pædagogiske ledelse af Grundskolen (0.-5. årgang) og vil være en vigtig drivkraft i skolens udvikling, herunder arbejdet med læring, trivsel og fællesskab. Du bliver en del af skolens ledelsesteam, hvor du vil samarbejde tæt med skoleleder og afdelingsleder for udskolingen.Som afdelingsleder hos os er dine hovedopgaver blandt andetledelse af Grundskolen, herunder at facilitere afdelingsmødersparring med lærere og pædagoger om elevsager samt deltagelse i netværks- og tværfaglige møder vedrørende afdelingernes eleverdeltagelse i skolebestyrelsenfokus på skolens data, både i forhold til trivsel og faglighedadministrative opgaver, herunder skoleårets planlægning i tæt samarbejde med ledelsesteaminspiration og faglig pædagogisk sparring i snitflader med ledelsesteamet.Du kan læse mere om opgaverne på kortere og længere sigt i Job- og kompetenceprofilen.Om digAf uddannelsesmæssige og faglige kvalifikationer forventer vi, at du haruddannelse og erfaring som lærergerne erfaring som leder eller fra en lignende rollelyst til ledelse og lyst til at påbegynde en lederuddannelse, hvis du ikke allerede har énerfaring og indsigt i pædagogiske processer samt viden om forskellige inklusionsforståelsergode kommunikationsevner, både skriftligt og mundtligt.Det er desuden også vigtigt for at lykkes i stillingen, at du har indsigt og erfaring med at skabe gode og stærke læringsfællesskaber.I de personlige kompetencer er vi på udkig efter dig, der erteamdrivende og udfordrer teamet via aktiv dialog. Du sætter retning, tager styring i processer og sørger for, at alle får ejerskab. Du er imødekommende og tillidsvækkende, får energi af samspil og har lyst til at præge beslutningernerelationsskabende, du er åben, oprigtig, ærlig og inviterende i relationer. Du har en naturlig interesse for andre mennesker og ønsker at forstå andres synspunkterinnovativ og ser muligheder frem for begrænsninger, tager initiativ og er vedholdende i forhold til at skabe resultaterinspirerende, tager ordet og kommunikerer energisk og med overbevisning. Du kan fange dine tilhører med smittende begejstring, er medlevende og umiddelbarorganiserende og planlægger og tilrettelægger for at sikre fremdrift. Du skaber rammer, rutiner og orden, er velovervejet, optimerer og effektiviserer arbejdsprocesser ihærdig, ambitiøs, vedholden og målrettet med opgaverne. Du arbejder passioneret, struktureret og slipper ikke, før målet er nået.Hvad tilbyder vi til gengæld?Hvis du bliver vores nye afdelingsleder, så får du en stilling med 100% ledelsesopgaver. Du bliver leder på en skole,hvor du får mulighed for at videreudvikle skolens retningmed fokus på elevers og medarbejderes trivselder rummer en faglig og pædagogisk dygtig medarbejdergruppe, som har fokus på kerneopgavensom arbejder ud fra den legende tilgangder tror på, at fejl er justerbar læringhvor vi hjælper hinanden og har en forældregruppe, der bakker opder åbner dørene, og hvor forældre altid er velkomne til at deltage og bidrage til skolenhvor fællesskab betyder meget, og hvor der er en uformel omgangstone.Løn- og ansættelsesvilkårStillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst, og er en fast, fuldtidsstilling.Tiltrædelse den 1. februar 2025.Vi gør opmærksom på, at der vil blive indhentet børne- og straffeattest forud for ansættelsen.Vil du vide mere?Interesserede ansøgere er velkomne til at kontakte skoleleder Merete Eriksen Gissel på tlf. nr. 40454703 for at høre mere om stillingen og aftale en rundvisning.Du kan læse mere om stillingen i job- og kompetenceprofilen og besøge vores hjemmeside for yderligere oplysninger.AnsøgningAnsøgningsfrist er torsdag den 28. november 2024.Første samtalerunde finder sted mandag den 2. december 2024, og anden samtalerunde afholdes mandag den 16. december 2024.Mellem første og anden samtalerunde vil der blive udarbejdet en personprofil ved en ledelseskonsulent fra Aabenraa Kommune. Vi ser frem til at høre fra dig!I Aabenraa Kommune har vi løbende brug for nye kolleger, der kan bidrage til kommunens fortsatte udvikling. Kommunens mission er, at vi sammen skaber Det Gode Liv.Er du tilflytter, vil vi gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har vi en række tilbud til dig - og dem der eventuelt flytter med. Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=110cde4e)
Aabenraa Kommune
Indrykket 7. november på JobNet
Job tilbydes:
Social- og sundhedsassistent søges til Børn og Unge, Sygehus Sønderjylland, Aabenraa
Vil du være med til at gøre en forskel for syge børn og unge på Sygehus Sønderjyllland? Så er der netop nu en stilling som social- og sundhedsassistent ledig til dig, der brænder for at arbejde med pædiatri og finder det spændende at være med til at sætte børne- og unge ungevenlighed på dagsordenen. Du skal have lyst til i dit daglige arbejde, at modtage og passe indlagte børn og unge og indgå i tæt samarbejde med deres familier. Vores afsnit er kendetegnet ved høj faglighed, godt kollegaskab og dage fulde af humor i vores arbejde med syge børn og unge og deres familier. Du bliver en del af et team, der består af kollegaer med forskellige kompetencer inden for familiesygepleje. Hvem er vi Vores afsnit består af en akutmodtagelse, et døgnafsnit og et ambulatorium. Vi modtager børn og unge i alderen 0 - 18 år med blandede medicinske og kirurgiske sygdomme samt en del udredende socialpædiatriske forløb. Hyppige patienter er børn med luftvejsinfektioner som lægges i Optiflow, børn og unge med ernæringsproblemer og børn og unge, der har brækket arme eller ben. Forældrene er som oftest medindlagt. Vi varetager diagnostik, behandling og pleje, samt medvirker til forebyggelse af sygdomme og sundhedsfremme hos børn og unge i tæt samarbejde med deres forældre og det nærmeste netværk. Vi arbejder tæt sammen med sygehusets øvrige specialer, de omkringliggende kommuners sundhedspleje, praktiserende læger og kommunernes sociale forebyggelsesinstanser. I alle forhold tilstræber vi sammenhængende forløb ud fra et børne- og ungevenligt perspektiv. Vi er et levende og sjovt afsnit, hvor faglighed hele tiden går hånd i hånd med omsorgen og det gode arbejdsfællesskab. Vores patienttilfredshed er høj og vi har gode arbejdsmiljøcertificeringer. Vi er teams sammensat af plejepersonale, læger, pædagoger, psykologer, ergo- og fysioterapeut, diætist og socialrådgiver. Afdelingen er desuden uddannelsessted for sygeplejestuderende, redderelever og social- og sundhedsassistentelever. Din hverdag Du varetager pleje af indlagte børn og unge, samt yder omsorg til hele familien. Når du møder ind i vagt, fordeler du og dine kollegaer patienterne imellem jer. Du får ansvar for en eller flere patienter, hvor du triagerer, vurderer, giver medicin, observerer, afholder samtaler, klargør og modtager børn og unge til operation. Du står aldrig helt alene med dine opgaver, fordi vi arbejder som et team, og du kan altid få hjælp og sparring ved dine kollegaer. Vi forventer, at du som social- og sundhedsassistent med autorisation: Brænder for sygepleje til børn og unge og deres familier Er rummelig og engageret i dit arbejde og har gode kommunikative evner Trives i et afsnit med stort patient flow Kan bevare ro og overblik Sætter din faglighed højt Er opsøgende, omstillingsparat og har gode samarbejdsevner Vi tilbyder: En virkelig engageret og kompetent personalegruppe med fokus på et rigtig godt lærings- og arbejdsmiljø En god tværfaglig samarbejdskultur med læger, pædagoger, fysioterapeuter og psykologer individuelt tilrettelagt introduktionsprogram, med tilpasset kompetenceudvikling samt pædiatrisk færdighedstræning Mentorordning, hvor du har daglig sparrings- og refleksionsmulighed med en erfaren medarbejder i afsnittet En synlig ledelse Om stillingen Alle arbejder ca. hver 3. weekend og i 3-vagts skifte. Vagterne er alle af 8,15 timers varighed. Ansøgningsfristen er 19. november og samtalerne vil blive holdt den 27. november efter kl 13. Der indhentes referencer og børneattest inden ansættelse. Har du brug for flere oplysninger? Du er velkommen til at kontakte oversygeplejerske Merete Højfeldt på telefon 24 47 18 45 eller mail merete.hojfeldt@rsyd.dk
Sygehus Sønderjylland - Aabenraa
Indrykket 6. november på JobNet
Job tilbydes:
To medarbejdere til omlægningsprojekter under Grøn Trepart
Vil du bidrage til at realisere trepartsaftalen om et Grønt Danmark med udtagning af lavbundsarealer, etablering af vådområdeprojekter, skovrejsning og anden ekstensivering, der kan fjerne kvælstof og CO2? Har du lyst til at indgå i et tæt samarbejde med kollegaer, andre kommuner og interessenter omkring udarbejdelse af omlægningsplaner? Lyder det spændende og som noget for dig? Så modtager vi gerne en ansøgning fra dig.Om osAabenraa Kommune er erhvervsvenlig og optaget af bæredygtighed. Vi arbejder aktivt og i et tæt og konstruktivt samarbejde med blandt andet landbruget for at gennemføre den grønne omstilling.Som medarbejder i Team Natur & GIS forventer vi, at du er åben, kan holde mange bolde i luften, kan skabe dialog med borgere og virksomheder og kan bidrage aktivt til at finde løsninger.  Kommunikation er en vigtig evne hos dig.Om jobbetStillingen hører til i Team Natur & GIS i afdelingen Byg, Natur & Miljø. Teamet har 19 medarbejdere og en teamleder. Vi løser blandt andet opgaver inden for natur, landskab, vandløb, klimatilpasning, vand- og Natura 2000-planer og GIS.  Vi har et højt fagligt niveau og en uformel omgangstone, og vi lægger stor vægt på at samarbejde, hjælpe og sparre med hinanden på tværs af grupper og fagligheder.Du bliver en del af projektgruppen, som nu udvides fra to til fire sagsbehandlere, og som i fællesskab skal sikre, at opgaverne i medfør af Grøn Trepart gennemføres. Derudover løser gruppen opgaver vedrørende blandt andet vandløbsrestaurering, andre naturprojekter og naturforvaltningsopgaver samt biodiversitetstiltag på kommunale arealer.Dine opgaver kan for eksempel væreopsøgende arbejde hos landmænd i projektegnede områderskitsering af projektideeransøgning og håndtering af tilskud til projekterprojektstyring i forbindelse med forundersøgelser og realisering af projekteropfølgning på projekterplanlægning og samarbejde vedrørende omlægningsplaner og eventuelle kystvandrådVi kender endnu ikke alle rammer, vejledninger og støtteordninger for opgaven, og alt er nok ikke klar til 1. februar, hvor stillingerne ønskes besat. Men stillingerne opslås nu, fordi vi har en stor opgave foran os og gerne vil i gang hurtigt. Du skal derfor være fleksibel i forhold til at påtage dig opgaver inden for teamets øvrige områder i det omfang, det endnu ikke er muligt at tage fat på opgaverne vedrørende den Grønne Trepart.Om digVi forventer af dine faglige kompetencer, at duhar en naturvidenskabelig, planlægningsmæssig, forvaltningsmæssig eller anden relevant uddannelse som f.eks. biolog, agronom eller lignendehar et godt kendskab til landbrugets forhold, vandmiljø og sammenhænge mellem arealanvendelse og miljøpåvirkninghar erfaring med planlægning, projektering og praktisk gennemførelse af projekter, herunder inddragelsesprocesser og lodsejerdialogkan vurdere projektforslag i f.t. nytte, realiserbarhed og omkostninger, omsætte retningslinjer og rammer til konkrete projekter samt finde og formidle løsningsmuligheder og omsætte komplekse problemstillinger til forståelige og gennemførlige elementerkan anvende GIS og andre relevante IT-værktøjerer god til at kommunikere på dansk med forskellige målgrupper, både mundtligt og skriftligt har kørekorthar kendskab til kommunal sagsbehandling og planlægning, eller har arbejdet i en landbrugsorganisationI forhold til dine personlige kompetencer forventer vi, at dukan planlægge, strukturere og prioritere opgaverkan holde hovedet koldt og ikke lader dig slå ud af modstand, konflikter eller forhindringerkan arbejde selvstændigt og samtidig er god til at samarbejde og sparre med såvel interne som eksterne parterVi forventer ikke nødvendigvis, at du har et indgående kendskab til det hele, men du skal have forudsætningerne, enten fra din uddannelse eller via erfaring fra andre ansættelser, og have lyst og evne til at opsøge viden og sætte dig ind i emner, du ikke umiddelbart ved noget om.Vi tilbyderalsidige, meningsfulde opgaver samt gode muligheder for faglig og personlig udviklinggode muligheder for deltagelse i kurser samt tæt sparring og samarbejde med dygtige, engagerede kollegaeren start-pakke af kurser, som giver en god introduktion til kommunen og arbejdet som sagsbehandlerstor frihed til at tilrettelægge arbejdet, såvel fagligt som i forhold til arbejdstid, afholdelse af ferie og hjemmearbejdsdagegode muligheder for at deltage i sociale arrangementer bl.a. i personaleforeningenhjælp til at finde en bolig, hvis du planlægger at flytte til områdetYderligere oplysningerHar du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte agronom Søren Byskov Nielsen tlf. 2147 7830 / mail sbn@aabenraa.dk eller teamleder Tine Fricke tlf. 5170 2003 / mail tfric@aabenraa.dk.Løn og ansættelsesvilkårDer er tale om to fuldtidsstillinger. Løn og ansættelsesvilkår i forhold til gældende overenskomst.Ansættelsesstart er den 1. februar 2025. Ansættelsesstedet er Rådhuset, Skelbækvej 2, 6200 Aabenraa.Der indhentes straffeattest i forbindelse med ansættelsen, som vil være betinget af, at attesten er tilfredsstillende.AnsøgningSend din ansøgning og relevante bilag via linket senest søndag den 8. december 2024.Ansættelsessamtaler finder sted onsdag den 11. december 2024.I Aabenraa Kommune har vi løbende brug for nye kolleger, der kan bidrage til kommunens fortsatte udvikling. Kommunens mission er, at vi sammen skaber Det Gode Liv.Er du tilflytter, vil vi gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har vi en række tilbud til dig - og dem der eventuelt flytter med. Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=23d03d07)
Aabenraa Kommune
Indrykket 6. november på JobNet
Job tilbydes:
Ph.d.-studerende til tværsektorielt forskningsprojekt om sammenhængend
Ph.d.-studerende til tværsektorielt forskningsprojekt om sammenhængende sundhedsindsatser til socialt udsatte borgereVil du bidrage til at skabe vigtig og kvalificeret viden om sundhedstilbud til socialt marginaliserede borgere herunder unge med alvorlige psykiske udfordringer? Vil du være med til at etablere en ny tradition og tilgang til forskningspraksis i kommunalt regi? Har du et stærkt tværfagligt og tværsektorielt mindset og kan lide at arbejde selvstændigt og med mange samarbejdspartnere? Så er det måske dig, vi søger, så vi sammen kan ‘opdyrke nyt land’ og udvikle metoder og initiativer der virker på tværs af sygehus, kommune, psykiatri, almen praksis og private tilbud, til gavn for de borgere det handler om.Forskningsprojektet ‘Sammen på tværs’ og din opgave som Ph.d.-studerendeForskningsprojektet ´Sammen på tværs’, handler om at mindske uligheden i sundhed gennem en fælles indsats på tværs af sygehus, kommune, psykiatri og andre offentlige og private aktører. Formålet er via forskning og med et bredt tværfagligt og tværsektorielt samarbejde at skabe bedre vilkår for socialt udsatte borgere og selvskadende unge i sundhedsvæsenet. Forskningsprojektet har en helhedsorienteret tilgang til sundhed og fokus på at skabe fælles viden, mål og retningslinjer, som styrker det tværfaglige og tværsektorielle samarbejde om borgerne.En vigtig del af projektet er også at være med til at etablere en forskningspraksis i kommunalt regi og dermed bygge bro mellem forskningen og den borgernære praksis. Kommunerne, herunder Aabenraa Kommune, har meget lidt erfaring med forskningsbaseret tilgang til udvikling af indsatser på social- og sundhedsområdet. Projektet ønsker derfor at igangsætte en kommunal forskningserfaring i tråd med sundhedsstrukturkommissionens seneste anbefalinger.Ph.d.-projektet bliver en del af ’Sammen på tværs’ som bl.a. beskæftiger sig med den kommunale sociale sygeplejeklinik som drives i regi af Blå Kors i Aabenraa, kommunale værestedstilbud for psykisk sårbare og botilbud til selvskadende unge. I løbet af de første tre måneder af din ansættelse skal du udarbejde en Ph.d.- protokol i samarbejde med dine vejledere.Som Ph.d.-studerende er det din opgave at planlægge, lede og gennemføre Ph.d.-projektet i samarbejde med dine vejledere. Du bliver som Ph.d.-studerende indskrevet på Syddansk Universitet, og skal i løbet af projektet opfylde Ph.d.-kravene, som er følgende: Udføre et selvstændigt forskningsprojekt under vejledningGennemføre et kursusprogram, der i omfang svarer til et halvt års studietid (30 ECTS-point)Etablere et samarbejde med et eller flere andre forskermiljøer (hvis muligt i udlandet)Udføre undervisning og anden form for videnformidlingUdfærdigelse af Ph.d.-afhandlingenGennemføre et offentligt Ph.d.-forsvarIndskrivning som Ph.d.-studerende ved SDU forudsætter, at Ph.d.-skolen godkender din Ph.d.-protokol og dig som kandidat.Du kan læse mere om Ph.d.-skolen for sundhedsvidenskab via linket:https://www.sdu.dk/en/forskning/phd/phd_skoler/phdskolensundhedsvidenskabVi tilbyderVi tilbyder et inspirerende forskningsmiljø, med mulighed for faglig udvikling og sparring med dygtige og engagerede kollegaer som har forskellig forsknings- og uddannelsesmæssig baggrund. Forskningsmiljøet er forankret på Klinisk Forskningsafdeling på Sygehus Sønderjylland i Aabenraa.I det daglige arbejde vil du arbejde tæt sammen med seniorforsker Lilian Keene Boye og en kommende forskningsassistent i projektet.Du bliver samtidig en del af Social & Sundhedsområdet i Aabenraa Kommune med reference til socialchefen. En del af projektets forudsætning og opgave er at implementere forskningsenheden i Aabenraa Kommune. Du vil derfor være til stede både på Klinisk Forskningsafdeling på sygehuset i Aabenraa og i kommunen. Du får dermed mulighed for at deltage i forskningsmiljøet på sygehuset og indhente viden om de relevante indsatser og arbejdet i praksis i kommunen.Sygehus Sønderjylland har ca. 50 aktive forskere fordelt på ni forskningsenheder. Som Ph.d.-studerende hører du under Forskningsenheden i Akutmedicin under Christian Backer Mogensen, som vil være hovedvejleder på Ph.d.-projektet. Sygehus Sønderjylland er tilknyttet Institut for Regional Sundhedsforskning på Syddansk Universitet.Læs mere via følgende links:Klinisk Forskningsafdeling og Institut for Regional SundhedsforskningDin profilVi lægger vægt på, at du har:En kandidatgrad inden for folkesundhedsvidenskab, sygepleje, medicin, eller lignendeErfaring med indsamling og bearbejdning af kvantitative og kvalitative dataErfaring med forskningsprojekter og videnskabelig publiceringGode mundtlige og skriftlige formidlingsevner, både på dansk og engelskEvner og lyst til tværgående forskning og samarbejdeEvner til at sætte dig ind i nyt stof, arbejde selvstændigt og struktureret, samt tage ejerskab for opgaverErfaring fra kommunalt regiLøn- og ansættelsesvilkårLøn og ansættelsesvilkår fastsættes efter aftale mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation jf. gældende overenskomst.Stillingen er på 37 timer om ugen uden rådighedsforpligtelse, med ansættelse fra 1. januar 2025 og er tidsbegrænset til tre år.Arbejdsstedet er fordelt mellem Sygehus Sønderjylland i Aabenraa og relevante områder i kommunen.Få mere at videHvis du vil høre mere om stillingen så kontakt socialchef Maja Gammelgaard på telefon: 73767082.Hvis du ønsker at høre mere om det faglige indhold af forskningsprojektet så kontakt seniorforsker Lilian Keene Boye på telefon: 40259396Send din ansøgning via linket senest den 21. november 2024.Ansættelsessamtalerne afholdes mandag den 25. november 2024 på rådhuset i Aabenraa. I Aabenraa Kommune har vi løbende brug for nye kolleger, der kan bidrage til kommunens fortsatte udvikling. Kommunens mission er, at vi sammen skaber Det Gode Liv.Er du tilflytter, vil vi gerne, at du falder hurtigt og godt til. Derfor har vi en række tilbud til dig - og dem der eventuelt flytter med. Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=87445580)
Aabenraa Kommune
Indrykket 7. november på JobNet
Indryk gratis dine annoncer på Bilhandel.dk, Retro-app.dk, Ridr.dk og Handyhand.dk

Aabenraa

I den sønderjyske by Aabenraa bor der 16.352 indbyggere. Postnummeret på byen er 6200, og den befinder sig mellem Als og grænsen til Tyskland. Aabenraa er en del af Region Syddanmark, og er hovedsæde i Aabenraa kommune, der også tæller Rødekro, Padborg, Tinglev, Løjt Kirkeby med flere, fordelt på i alt 941,55 kvadratkilometer.

Aabenraas historie

Aabenraas ældste kendte navn, var Opnør, som menes at komme fra de gammeldanske ord, opæn og ør, som betyder “åben strandbred”. Opnør nævnes i Kong Valdemars Jordebog i 1231 Navnet har ændret sig siden, men i 1257 kaldtes byen Obenroe, som lægger sig tæt på af Aabenraa. Man mener at byen har heddet dets nuværende Aabenraa siden ca. 1840-1850. 


Omkring bispeborgen Opnør Hus begyndte det lille samfund og udvikle sig. Især fiskeriet udviklede sig, i kraft af byens position omkring havnen. Som så mange andre byer på den tid, blev havnen Aabenraas livsnerve. 


Fra 1750 til 1864 var byen i rivende udvikling, igen i kraft af dens ideelle beliggenhed ved havnen. Fra Aabenraa havn blev der handlet i nær og fjern, og så langt væk som Kina, Sydamerika og Australien. Aabenraa var dermed en by med mange kulturer besøgende, hvilket man kan høre og se mere om på Aabenraa Museum. 


I kraft af den internationale handel, blev Aabenraa en vigtig eksport, og import havn for hele Danmark, og sad dermed også på landets tredje største flåde, måske også i kraft af deres glimrende evner som skibsbyggere.


Efter den 2. Slesvigske Krig i 1884, som resulterede i at Danmark mistede Sønderjylland, og herunder aabenraa til Østrig og Preussen, så udviklingen i Aabenraa så dog et tilbagefald. På daværende tidspunkt begyndte man at gå fra sejlskibe til dampskibe, og den udvikling formåede skibsværfterne i Aabenraa ikke at følge med i, hvilket betød at udviklingen stagnerede. 


I 1920, under folkeafstemningen, stemte størstedelen af borgerne i Aabenraa for at tilhøre Tyskland i stedet for Danmark, men da resten af Zone 1, som Aabenraa var en del af, stemte for at blive Dansk, måtte Aabenraa blive en del af Danmark alligevel. 


Aabenraa i dag

Meget vand er dog løbet gennem Aabenraas havn siden 1920’erne. Dog bærer byen stadig den dag i dag stort præg af at have været et vigtigt handelscentrum, med dens mange, gamle smukke bygninger med rig historie. 


Uddannelsesmuligheder i Aabenraa

I dag er Aabenraa administrativt centrum for Aabenraa kommune, og er derfor også et naturligt centrum for mange ungdomsuddannelser. Aabenraa statsskole har både STX og HF på dansk, og desuden findes der også Deutsches Gymnasium für Nordschleswig, som tilbyder studentereksamen på både tysk og dansk til det tyske mindretal i Aabenraa. Ønsker man en HTX kan man tage den på Teknisk Gymnasium Aabenraa, som er under EUC Syd. 


Endvidere har Aabenraa også en IBC handelsskole, som har eksisteret siden 1868, og er dermed en af danmarks ældste.  


Udover de gymnasiale uddannelser har Aabenraa også en Social- og sundhedsskole, Social- og Sundhedsskolen Syd


Seværdigheder i Aabenraa

Udover at byen i sig selv bærer præg af en rig historie, så kan man på Aabenraa Museum blive endnu mere klog på den skibsfart der definerede byens storhedstid. Her er der mange gode historier at finde og udstillinger der kan gøre den besøgende endnu klogere på den skibsfartene by. 


Frøslevlejren er en populær og berømt seværdighed, fordi den er så velbevaret som den er. Frøslevlejren var en tysk interneringslejr, som blev bygget i 1944. Lejeren eksisterede for at undgå at danske statsborgere blev sendt til de frygtede tyske koncentrationslejre, men på trods af det blev 1600 fanger på lejren alligevel sendt afsted. Under anden verdenskrig sad flere tusinde danskere i lejren som fanger af det tyske sikkerhedspoliti. 


Efter krigens afslutning blev fangerne løsladt, og i stedet indtog modstandsbevægelsen Frøslevlejren, og denne blev omdannet til opbevaring af danskere, der var mistænkt for landsskadelig virksomhed. 


Nu er Frøslevlejren omdannet til museum, som er gratis for alle besøgende, hvilket gør museet endnu mere populært. 


Handelslivet i Aabenraa

I hjertet af Aabenraa ligger danmarks længste gågade på ca 900 meter. Gågaden går gennem de gamle dele af Aabenraa, og dermed ligger mange af butikkerne i gamle huse, som er med til at give gågaden en unik personlighed. Især de mange specialbutikker på gågaden trives i de små, hyggelige huse, men gågaden inkluderer også butikker som H&M, Bog og Idée, Intersport med videre. I bymidten ligger omkring 100 ud af de 150 butikker i Aabenraa by. 

Dog er byens handel en smule truet af dennes beliggenhed tæt på grænsen til tyskland, og derfor har handlen med butikker som Fleggaard taget noget på byen, og sendt pengene til tyskland, i stedet for at blive i byen. 




Mød redaktionen
Profilbillede
Mattias Sundroos ms@voresdigital.dk
Profilbillede
Emilie Bjergegaard eb@voresdigital.dk
Profilbillede
Søren Schrøder Rasmussen ssr@voresdigital.dk