Jordemoder til en fast stilling søges til velfungerende og udviklende fødeafsnit

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Kan du se dig selv arbejde et sted med:

  • Gode rammer for den jordemoderfaglige omsorg
  • Stor tværfaglig forståelse for den normale fødsel
  • Lav indgrebsfrekvens
  • Høj patienttilfredshed
  • De bedste og sjoveste kolleger med et fantastisk sammenhold
  • Danmarks smukkeste natur overalt omkring dig
Så er fødegangen i Aabenraa sikkert noget for dig! Vi søger en jordemoder til en fast stilling pr. 1/2-24. Som udgangspunkt er stillingen på fuld tid, inkl. en mulighed for afspadsering af aften- og nattillæg, men vi er åbne for deltidsansættelse.

Hvem og hvordan er vi?

På Fødegangen i Aabenraa er vi et mindre fødested med ca. 1600 fødsler. Det har den store fordel, at vi alle kender hinanden – også tværfagligt, og vi har et fantastisk sammenhold med mange erfarne kolleger.

På vores arbejdsplads har vi fokus på at alle trives, at der er plads og rum til læring og at vi har en god omgangstone. Vi er stolte af vores høje faglige standard, som har givet os en lav indgrebsfrekvens og en høj patienttilfredshed. Vi arbejder aktivt på at undgå unødvendige indgreb og er foregangssted for oprejst UK-fødsel, ligesom vi anvender fysiologisk CTG-tolkning. Vi tilgår innovation med nysgerrighed og åbent sind og vores gode tværfaglige samarbejde opstår, fordi vi forpligter os på tværfaglig dialog, konsensus og kompetenceudvikling. Se mere om vores Aabenraa-model her Aabenraa-modellen (sygehussonderjylland.dk)

På fødegangen har vi også kolleger som er social- og sundhedsassistenter og pga. dette samarbejde er der plads til, at du som jordemoder i høj grad kan koncentrere dig om at løse de jordemoderfaglige kerneopgaver. Døgnet rundt kan du få sparring af en koordinerende jordemoder, ligesom der hele døgnet, er gynækologiske/obstetriske, pædiatriske og anæstesiologiske kompetencer tilgængelige. Vi har en klinisk forskningsafdeling under opbygning tilknyttet afsnittet, så går du med et ønske om at indgå i forskningsprojekter, så vil der være gode muligheder. Vi er i fuld gang med at implementere den nye regionale fødeplan, som indeholder mange spændende nye tiltag for både patienter og medarbejdere. Se mere om fødeplanen her https://regionsyddanmark.dk/om-region-syddanmark/presse-og-nyheder/nyhedsarkiv/2021/december/syddansk-fodeplan-giver-en-god-start-pa-livet

Vi vil gerne hjælpe dig med at få den allerbedste start på dit jordemoderliv i Sønderjylland, og derfor aftaler vi individuelt, hvilket behov du har for introduktion. Har du mindre end 1 års anciennitet som jordemoder, vil du få 2 måneders introduktion til at lære vores afdeling at kende.

Foruden vagter på fødegangen varetager vi mange andre vigtige opgaver:

  • Jordemoderkonsultationer med flere specialiserede tilbud
  • Fødsels- og forældreforberedelse både ved fremmøde på mindre hold og et virtuelt tilbud
  • Senaborter efter 12. graviditetsuge
  • Vagter på akut svangreafsnit
  • Omsorg og pleje af gravide der er indlagte med komplikationer
  • Barselsophold på sygehuset op til 24 timer p.p.
  • Afholdelsen af barselsklinik på 3. dagen p.p. inkl. hørescreening og efterfødselssamtale til alle
  • Kendt jordemoderordning til bl.a. hjemmefødende
Vores forventninger til dig

Vi ønsker os kolleger som har dansk autorisation, elsker jordemoderfaget og brænder for dets udvikling. Her hos os arbejder vi i blandede vagter og hjælper hinanden. Vi kommunikerer tydeligt og ordentligt til og med hinanden – og kan du et andet sprog end dansk vil det være dejligt.

Vi lægger stor vægt på en god og grundig uddannelse af vores jordemoderstuderende og vi forventer derfor også, at du efter 2 års anciennitet indgår i uddannelsen af dem. Ligesom du i mindre omfang kan skulle vejlede ambulancereddere og social- og sundhedsassistenter under uddannelse.

Hvis du nu har lyst til at høre mere om vores fødested og om stillingen vi tilbyder, er du mere end velkommen til at kontakte os. Du kan ringe eller skrive til enten:

Eller

Løn- og ansættelsesforhold er selvfølgelig i henhold til overenskomst mellem Danske Regioner og Jordemoderforeningen. Der gives løntillæg som alle jordemødre får, og andre som afhænger af funktioner.

Hvis vi har vakt din interesse kan du sende din ansøgning via nedenstående link

Der er ansøgningsfrist søndag d. 19/11-2023
Ansættelsessamtaler er planlagt til onsdag d. 22/11-23

Ansættelse fra 1/2 2024 eller efter aftale

Der vil før ansættelsen og efter nærmere aftale blive indhentet reference.

Der vil ligeledes blive indhentet børneattest forud for ansættelsen.

På vores hjemmeside kan du læse mere om os http://www.sygehussonderjylland.dk/wm355388

Vi glæder os til at høre fra dig!



INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Aabenraa Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Sygehus Sønderjylland Aabenraa, Kresten Philipsens Vej, 6200 Aabenraa

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5933493

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet